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1、现代企业以人本管理为未来发展的主流。

2、以人为本重视员工的社会价值、尊重员工的独立人格。

3、以人为本注重人的价值，将员工作为资源来开发与经营。

4、人本管理就是一种依靠相互沟通交流的方法，强调人性和人情。

5、以人为本就要促进人的全面发展，发挥人的积极性、主动性和创造性。

6、通俗地说就是理解人、重视人、培训人、激励人、尊重人、关心人、爱护人、培养人。

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